兴业证券热招“固收+”量化投资经理，年薪面议

【专业导语】兴业证券债券与衍生产品业务部近日发布热门招聘，聚焦“固收+”量化投资经理及研究员岗位，旨在强化量化策略研发与AI技术应用。此举反映券商在固定收益领域加速布局量化投资，以提升收益风险比，适应市场波动环境。

【正文】

一、债券与衍生产品业务部-“固收+”量化投资经理

工作地点：上海市

工作年限：3年

学历要求：硕士研究生及以上

工作类型：全职

招聘人数：若干

发布时间：2026-07-16

职位描述：

1. 挖掘量价、基本面及另类数据（如财政货币政策、舆情等）中的有效信息，构建并合成因子，形成可实盘应用的交易信号，开发债券等多资产交易策略，在回撤可控前提下达成投资业绩目标；

2. 搭建和完善部门量化策略交易体系，探索AI技术在投研与交易场景中的落地应用，持续提升策略研发与执行效率。

任职要求：

1. 硕士及以上学历，金融工程、经济、金融、统计、数学、物理、计算机等相关专业；

2. 3年以上固收、权益等领域投资交易或量化研发经验，有实盘量化策略且业绩优秀者，或参与过量化投研交易体系建设者优先；

3. 具备良好的编程基础，能熟练进行策略信号研发与回测；

4. 沟通协调能力强，学习能力和自驱力突出，能适应高强度工作节奏。

二、债券与衍生产品业务部-固收量化研究员

（其他岗位信息略，详见官方投递链接）

【投资分析视角】

从基本面看，当前利率中枢下行，传统固收投资面临收益压缩，量化策略通过多因子模型和AI技术可捕捉市场非有效性，实现超额收益。资金面上，机构对“固收+”产品需求旺盛，推动券商加大量化人才储备。技术面上，因子合成与回测系统优化是策略盈利的关键。

【总结展望】

兴业证券此次招聘凸显量化投资在固收领域的战略地位，预计未来将有更多券商跟进布局，推动行业投研体系向智能化转型。投资者可关注相关券商股及金融科技主题的估值修复机会。